「相手を受け入れる」「相手が変わるのを諦める」この2つの違いが分かりません

相手を受け入れる
相手が変わるのを諦める

この2つの違いが分からないです。
受け入れようとすると、相手を変えるのは無理だから自分が諦めるしかない
という思考になります。

【1つめのパターン】

職場にAくんという仕事のできない人がいたとします。

Aくんは上司に毎日「お前はなんでできないんだ！！」「また失敗したな！」と怒られています。

そのうち上司が耐えられなくなり「お前はもうこのオフィスから出ていけ！仕事ができるようになったら戻ってきていいよ」と見放しました。

これが「受け入れられない」状況です。

Aくんは辛くて会社を辞めてしまいました。

【2つ目のパターン】

Aくんは上司に毎日「お前はなんでできないんだ！！」「また失敗したな！」と怒られています。そのうち上司が耐えられなくなり「どうせお前はできないんだろう。分かった、お前の席は明日からここだ。何もしなくていいから迷惑もかけないでくれよ」と窓ぎわの席に追いやりました。

Aくんはモヤモヤして転職を考え始めました。

これが「相手が変わるのを諦めた」状態です。

【3つ目のパターン】

Aくんは仕事ができなくて落ち込んでいました。上司はAくんにこんなことを言いました。

「なかなか結果はでていないが、毎日頑張っているね。これからも一緒に頑張ろうな！」

「よく見ていたら〇〇まではうまくいっているんだが、〇〇でつまずいているように思う。その部分のやり方を変えればうまくいくんじゃないか？」

Aくんは、受け入れられたことによる安心感を得ました。

そして、自分のことをしっかり見ていてくれたことに感動し、この会社で仕事を頑張っていこうと決意しました。

これが「相手を受け入れた状態」です。